Пресс релизы

Внесены изменения в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий

Федеральный закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ  «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий»

Федеральным законом предусматривается поэтапное (с 1 января 2019 г.) увеличение возраста, по достижении которого назначается страховая пенсия по старости. Женщины будут выходить на пенсию в 60 лет,  а мужчины в 65 лет.

Вместе с тем многодетным матерям будет предоставлено право выйти на пенсию раньше. Так, женщинам, родившим и воспитавшим трех детей, пенсии будут назначаться в 57 лет, женщинам, родившим и воспитавшим четырех детей, – в 56 лет, женщинам, родившим и воспитавшим пять и более детей, пенсии по-прежнему будут назначаться в 50 лет. Также установлен стаж для досрочного выхода на пенсию: 37 лет для женщин и 42 года – для мужчин.

Федеральным законом  установлен новый порядок индексации страховых пенсий (предполагается, что размеры пенсий будут индексироваться выше уровня инфляции).

Кроме того, предусмотрено увеличение пособия по безработице для лиц предпенсионного возраста (то есть в течение пяти лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно). Пособия указанной категории граждан будет выплачиваться до 12 месяцев, а максимальный его размер составит 11 280 руб. в месяц.

Предусмотрено право досрочного выхода на пенсию — люди, которые в ближайшие два года (в 2019 и 2020 годах) должны были выйти на пенсию, смогут оформить ее на полгода раньше.

Увеличена с 1 января 2019 года фиксированная выплата к страховой пенсии (на 25% процентов) пенсионерам, имеющим стаж работы в сельском хозяйстве не менее 30 лет.

Федеральным законом сохранено право для граждан, признанных безработными, на досрочное назначение пенсии по старости (за два года до наступления возраста, дающего право на назначение такой пенсии, в том числе досрочно).

Федеральный закон вступает в силу с 1 января 2019 года, за исключением отдельных положений, которые вступают в силу с 1 января 2025 года.

 

Введена уголовная ответственность за необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лиц, достигших предпенсионного возраста

 

Федеральный закон  от  03.10.2018 № 352-ФЗ «О внесении изменения в Уголовный кодекс Российской Федерации»

 

Федеральный закон принят одновременно с Федеральным законом «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий».

В связи с изменением возраста выхода граждан на пенсию и в целях исключения случаев необоснованного отказа в приеме на работу или необоснованного увольнения лиц, достигших предпенсионного возраста, Федеральным законом вводится уголовная ответственность за такие деяния - штраф в размере до 200 тыс. руб. или в размере зарплаты или иного дохода осужденного за период до 18 месяцев либо  обязательные работы до 360 часов.

Предпенсионный возраст — период времени продолжительностью до пяти лет до назначения пенсии.

Федеральный закон вступает в силу с 14 октября 2018 г.

 

 

Затраченные на диспансеризацию рабочие дни будут оплачены

Федеральный закон 3 октября 2018 года № 353-Ф3 «О внесении изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации»

В соответствии с Федеральным законом работники при прохождении диспансеризации имеют право на освобождение от работы на один рабочий день один раз в три года с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка, а работники, не достигшие возраста, дающего право на назначение пенсии по старости, в том числе досрочно, в течение пяти лет до наступления такого возраста и работники, являющиеся получателями пенсии по старости или за выслугу лет, – на два рабочих дня один раз в год.

Дни освобождения от работы для прохождения диспансеризации согласовываются с работодателем.

Федеральный закон вступает в силу с 1 января 2019 года.

О ратификации Конвенции о минимальных нормах социального обеспечения  ратификации Конвенции о минимальных нормах социального обеспечения  (Конвенции № 102)

 

Федеральный закон от 03.10.2018 № 349-ФЗ «О ратификации Конвенции о минимальных нормах социального обеспечения (Конвенции № 102)»

Федеральным законом ратифицирована Конвенция о минимальных нормах социального обеспечения (Конвенция № 102), которая является основополагающим документом международного права в области социального обеспечения.

Конвенция № 102 устанавливает минимальные нормы для всех основных отраслей социального обеспечения. Одним из ключевых вопросов Конвенции является коэффициент замещения прежнего заработка пенсией. Она предусматривает, что коэффициент замещения утраченного заработка трудовой пенсией по старости должен достигать 40 процентов.

Федеральный закон должен создать дополнительные гарантии обеспечения, защиты и реализации пенсионных прав граждан, а также послужить ориентиром для дальнейшего совершенствования правового регулирования и практической деятельности в сфере социального, в том числе пенсионного обеспечения, граждан.

Конвенция обладает собственным контрольным механизмом. Механизм предполагает регулярное (один раз в пять лет) представление Международному бюро труда докладов о выполнении обязательств, взятых государством при ратификации Конвенции. При этом выполнение указанных обязательств будет оцениваться по методике самой Конвенции.

Федеральный закон вступает в силу с 1 января 2019 года.

Закон Московской области от 25.09.2018 года  № 153/2018-ОЗ «О внесении изменений в некоторые законы Московской области, регулирующие предоставление мер социальной поддержки»

         Законом на переходный период (с 1 января 2019 по 31 декабря 2023 года) устанавливаются дополнительные меры социальной поддержки  лицам предпенсионного возраста (женщины 55 лет, мужчины 60 лет), аналогичные мерам социальной поддержки для пенсионеров, в том числе являющихся ветеранами труда, ветеранами военной службы и лицами, награжденными знаком «Почетный донор СССР» или «Почетный донор России».

Кроме того, указанным категориям граждан предоставляются дополнительные меры социальной поддержки в виде бесплатного проезда на железнодорожном транспорте пригородного сообщения (кроме скорых и скоростных поездов повышенной комфортности по социальной карте жителя Московской области.

Закон вступает в силу с 1 января 2019 года.

 

Закон Московской области от 25 сентября 2018 г. № 154/2018-ОЗ
«О внесении изменений в некоторые законы Московской области, регулирующие предоставление мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, имеющим место жительства в Московской области, по бесплатному проезду на транспорте в городе Москве»

Законом устанавливаются дополнительные меры социальной поддержки по бесплатному проезду в городе Москве на Малом кольце Московской железной дороги следующим категориям граждан, имеющим место жительства в Московской области:

1) лицам, проработавшим в тылу в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года не менее шести месяцев, исключая период работы на временно оккупированных территориях СССР, либо награжденных орденами или медалями СССР за самоотверженный труд в период Великой Отечественной войны;

2) реабилитированным лицам;

3) лицам, признанным пострадавшими от политических репрессий;

4) родителям, иным законным представителям детей-инвалидов в возрасте до 18 лет;

5) детям, получающим пенсию по случаю потери кормильца;

6) лицам, сопровождающим инвалидов, имеющих I группу инвалидности, или детей-инвалидов в возрасте до 18 лет;

7) детям из многодетных семей;

8) лицам, награжденным знаком «Почетный донор СССР» или «Почетный донор России»;

9) одному из родителей многодетной семьи, в составе которой имеется ребенок, не достигший возраста 7 лет;

10) законному представителю ребенка, не достигшего возраста 7 лет, из многодетной семьи.

Закон вступил в силу с 28 сентября 2018 г. и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2018 г.

 

 

Закон Московской области от 28 августа 2018 г. № 149/2018-ОЗ
«О предоставлении дополнительных мер социальной поддержки по бесплатному проезду на транспорте в городе Москве лицам, достигшим возраста 60 лет и старше, имеющим место жительства в Московской области»

Законом регулируются отношения, связанные с предоставлением дополнительных мер социальной поддержки по бесплатному проезду в городе Москве на автобусе, трамвае, троллейбусе, на Московском метрополитене и на Малом кольце Московской железной дороги по социальной карте жителя Московской области.

Установлено, что дополнительные меры социальной поддержки по проезду предоставляются гражданам Российской Федерации, достигшим возраста 60 лет и старше, имеющим место жительства в Московской области.

Закон вступил в силу с 1 сентября 2018 года и действует по 31 августа 2021 года.

 

Пресс-служба Уполномоченного по правам человека в Московской области